4 תשובות
שואל השאלה:
או על תפקיד משרדי מומלץ?
אשכול תפקידי ניהול משאבי אנוש
מש"ק/ית משאבי אנוש סדיר


המש"קים נדרשים לגישה שירותית ויחסי אנוש מעולים

מש"קי משאבי האנוש הסדיר עוסקים בטיפול בחיילים, קצינים ונגדים, בשגרה ובחירום. בשגרה אחראים המש"קים על שליטה בכוח אדם ביחידה תוך מתן שירות איכותי לפרט, ניהול הרישום היחידתי והרישום האישי. בזמן חירום ובמוכנות למלחמה מסייעים לקצין משאבי האנוש בתחום השליטה בכוח האדם המתפקד והנפגע. בעבודתם עוסקים מש"קי משאבי האנוש הסדיר בקליטת כוח אדם ליחידה, ליווי, קידום בדרגות, פיתוח והכשרה. התפקיד מאפשר מגוון רחב של ערוצי פיתוח, הן בציר הפיקוד וההדרכה והן בציר הקצונה.


מהם תנאי הקבלה?

פרופיל 25 ומעלה, קב"א 48 ומעלה.
ציוני מא"ה (לבנות בלבד):

יחסי אנוש 3 ומעלה, ניהול וארגון 2 ומעלה.
מה כולל המסלול?

טירונות 02 והכשרה בת 4 שבועות.
איפה משרתים?

ביחידות השונות ברחבי הארץ.
משעמם למות. אל, פשוט אל.
שואל השאלה:
מה עושים בתפקיד הזה??