4 תשובות
מניוני בהכוונה ובמיון מועמדים לעבודה, זה תלוי בשאלות רבות:
א) בת כמה את?
ב) מה ניסיונך חיי העבודה?
ג) מהו הכשרון התעסוקתי המרכזי שלך? (לאיתורו אנא גשי למבדק הכוון תעוקתי מכון מקצועי ואחראי).
ד) מה תרצי להיות כשתהיי גדולה נגיד בעוד עשר שנים?
ה) מה הערכים הכי חשובים לך בחיים? כאלה שבשבילם שווה להאבק ואולי אף למות.
ו) איזה פעילויות כורמות לך לחוש שהזמן נעלם?
שנה טובה מאד
שוקי וייס
יועץ משפחתי- פרט, זוגיות, הורות
א) בת כמה את?
ב) מה ניסיונך חיי העבודה?
ג) מהו הכשרון התעסוקתי המרכזי שלך? (לאיתורו אנא גשי למבדק הכוון תעוקתי מכון מקצועי ואחראי).
ד) מה תרצי להיות כשתהיי גדולה נגיד בעוד עשר שנים?
ה) מה הערכים הכי חשובים לך בחיים? כאלה שבשבילם שווה להאבק ואולי אף למות.
ו) איזה פעילויות כורמות לך לחוש שהזמן נעלם?
שנה טובה מאד
שוקי וייס
יועץ משפחתי- פרט, זוגיות, הורות
זה שאלה שאתה צריך לשאול את עצמך.
אם אתה שואל מבחינת איכות, זה כבר משהו אחר.
אם אתה שואל מבחינת איכות, זה כבר משהו אחר.
שואל השאלה:
מבחינת איכות וקידום אני שאלתי
מבחינת איכות וקידום אני שאלתי
אנונימי
לדעתי משטרה יותר מאתגר ומענין..
קישורים מצורפים:
באותו הנושא: