חוקיות עיכוב המשכורת על ידי המעסיק - האם זה חוקי להביא תלוש משכורת אחרי ה-10 לחודש?

מה שחשוב זה האם המשכורת נכנסת בפועל לחשבון הבנק בזמן, התלוש לא חשוב לעניין זה, אבל אם התשלום מתעכב (ואני לא דעה מוסמכת)זה לא חוקי מצד אחד אבל אם מדובר ביום יומיים אז לא כדאי לעשות מה זה עניין, יתכן שזה יוצר בעיה בתכנון הכלכלי אבל אפשר לשנות את התכנון בהתאם.
בהצלחה רפאל.

יערה שלום,
על המעסיק לשלם את השכר עד ל 9 לכל חודש.
איחור משמעותו הלנת שכר, החל מהראשון לחודש (רטרואקטיבית).

בברכה,

חן שטיין, עו"ד

מגדלי עזריאלי 1 (המגדל העגול) קומה 18 תל אביב 03-6245588

כתובת אתר האינטרנט של המשרד: www.hamishpat.co.il

שואל השאלה:
שלום,
לא ענית על שאלתי.. לא דיברתי על המשכורת, אלא על התלוש.