5 תשובות
לא, אסור אלא אם יש סיבה שהיא מוצדקת, לדוגמא אם עובדים במקום חיוני או אם קרה משהו לבן משפחה וצריך לדאוג לו ודברים כאלה או סיבה רפואית.
לא רק אם זה חיוני או ההורים גרושים
כל עוד זה לדבר חיוני.
לא אם הסיבה צודקת(רפואי/סיעודי וכו)
באותו הנושא: