לפי החוק צריכים להפקיד משכורת עד ה10 לחודש

אבל בפועל אפשר לקבל פיצויים רק אם לא הפקידו עד ה20..
למה החוקים במדינה הזאת דפוקים?
9 בדצמבר 2018, 17:25
חוקיםמשכורתשכרכסףדיני עבודה    
3 תשובות
שואל השאלה:
לא, חודש שעבר בקטנה פספסו ביום אחד אבל בכללי זה דפוק
אנונימי
כל עוד זה פוגע רק באזרחים ולא באנשים בכנסת לאף אחד לא אכפת.
רק שזה מגיע לכיס האישי פתאום נזכרים להלחם.
~
~Lini~
זה באמת לא הוגן..
N
Nortriptyline
באותו הנושא:
שלום, ביום ראשון הקרוב בעל הבית שלי הולך להפקיד את צק השכירות, הבעיה היא כזו, ביום שני נכנסת משכורת ויהיה כיסוי לצק, האם הוא יקבל את הכסף בכל זאת?
תלוש משכורת צריך להפקיד בבנק או שזה כבר בבנק?
אם מקבלים משכורת ב10 לחודש אז מחשיבים גם את ה10 ימים למשכורת?
צריכים לשלם לי משכורת ב1 לחודש או ב10?
משכורת של 6000 שח לחודש זה משכורת טובה יחסית?
המשכורת של פועל בחודש הראשון היתה 3,500 שקלים לחודש. בכל חודש משכורתו עלתה ב-50.
יום ראשון בנק מזרחי טפחות יהיה פתוח אני חייבת להפקיד תצ'ק של המשכורת או לפחות המכשיר של ההפקדות צ'קים?
זה חוקי שבעל העסק אומר לי שאני מרוויחה את המשכורת שלי מטיפים והוא מוסיף אם חסר?
התפטרתי מהעבודה בחודש ה8 עבדתי לפחות 3 שבועות והמנהל צריך להביא לי את המשכורת נכון?
מותר לחלק את המשכורת ל2 חצי לחודש הזה וחצי לחודש הבא?
התחלתי לעבות בסוף חודש יוני ואמורים לקבל משכורת כל עשירי לחודש, ולא קיבלתי משכורת ב10.7לשאול אותו למה לא קיבלתי משכורת?